Bakgrund
Arbetsmiljöarbetet bygger på samverkan mellan arbetsgivare, arbetstagare skyddsorganisation – där arbetsgivaren har ansvaret.
Undersökningen av arbetsmiljön skall ske regelbundet och enligt uppgjorda rutiner, det vill säga systematiskt enligt AFS 2001:1. (ursprunglig) ; AFS 2003:4 och 2008:15 (ändringar)
Alla arbetsmiljöfaktorer skall undersökas, både fysiska, psykiska och sociala.
Policys skall utformas.
Syfte
Genom ett systematiskt arbetssätt, förebygga och åtgärda brister i arbetsmiljön som kan verka negativt på individ och organisation.